Ford поощряет увольнения рабочих

Концерн Ford Motor предложил 41 тысяче рабочих на своих американских заводах уволиться по собственному желанию, получив отступные в размере до 70 тыс. долларов.

Как заявляет руководство компании, сокращение рабочих мест проводится с целью реализации программы по снижению издержек и возвращению автопроизводителя к прибыльности в ближайшие два года.

В соответствии с предложенными условиями при добровольной отставке рабочий предприятия со стажем не менее года получит компенсацию в размере 50 тыс. долларов, а также ваучер на сумму 25 тыс. долларов на покупку нового автомобиля или вместо него дополнительную денежную выплату в размере 20 тыс. долларов. Сотрудникам пенсионного возраста будут выплачены как пенсионные выплаты, так и 20 тыс. долларов в виде бонуса или предоставлена скидка в размере 25 тыс. долларов при покупке автомашины марки Ford. Квалифицированный персонал предпенсионного возраста получат компенсацию в размере до 40 тыс. долларов, а остальные рабочие смогут рассчитывать на сумму в 20 тыс. грибаков.

Свое решение рабочие должны сообщить руководству до 1 января. Сотрудники Ford, которые примут эти предложения, покинут компанию в период с 1 февраля по 1 марта следующего года. Первое предложение о добровольной отставке было сделано руководством концерна в середине 2009 года, его приняли около тысячи человек.

Однако в ноябре Объединенный профсоюз сотрудников автомобильной отрасли США (UAW) отверг предложенную Ford Motor сделку, отказавшись пойти на уступки автопроизводителю, правда, при этом согласившись не проводить забастовок до 2015 года и отказаться от повышения зарплаты сотрудникам, работающим менее шести лет.

В рубрике Бизнес

22 декабря 2009 13:59

0

Ваше имя, Фамилия
E-mail друга
	Отправить Закрыть

Послать статью другу